Industrial evolution / Business leadership

General ManagerManaging DirectorCEO

Industrial B2B · P&L Leadership
Business Growth & Transformation

Guido business e organizzazioni industriali con responsabilità P&L, combinando sviluppo del business, leadership delle persone e una profonda conoscenza del mondo manifatturiero.

Ritratto professionale di Federico Uslenghi

Guidare business industriali

Il mio percorso professionale si è sviluppato nel mondo industriale B2B, attraverso responsabilità crescenti dall’innovazione e sviluppo prodotto alle Operations, dalla gestione di business unit alla Direzione Generale.

Integro strategia, responsabilità economica, sviluppo commerciale e leadership organizzativa con una solida competenza nelle Operations, nei processi manifatturieri e nella Supply Chain.

Una conoscenza costruita sul campo, che mi permette di collegare le decisioni di business alla realtà operativa dell’azienda e alla sua capacità di generare risultati.

TRACK RECORD

Risultati concreti
in contesti industriali complessi

Esperienza nella gestione, crescita e trasformazione di business industriali, con impatti significativi su scala, redditività, internazionalizzazione e organizzazione.

€61M / €35MScala e responsabilitàContesto aziendale / responsabilità diretta Supply & Operations
€5,2MNuovo businessTre nuovi clienti in un nuovo segmento di mercato
–30%Personnel costsRiduzione strutturale attraverso riorganizzazione
+42%Crescita businessProduct Line in cinque anni
23 → 54%ExportCrescita della quota export sul fatturato
4 → 30%Gross MarginCrescita della marginalità

Quattro dimensioni della leadership industriale

01

Business Leadership

P&L · Strategia · Governance · Budget & Forecast

Guidare il business, definire le priorità e tradurre la strategia in risultati.

02

Growth & Market Development

Business Development · Nuovi mercati · Internazionalizzazione · Aftermarket

Sviluppare crescita attraverso clienti, mercati, prodotti e servizi.

03

Transformation & Organization

Business Transformation · Organizational Design · Change Management

Evolvere organizzazione, responsabilità e processi per migliorare performance ed execution.

04

Industrial & Operations Leadership

Manufacturing · Operations · Supply Chain · Lean

Collegare performance industriali, persone e processi agli obiettivi economici e strategici.

Un percorso verso la leadership d’impresa

Innovazione → Operations → Business → Direzione Generale

Carrier · Moog

Innovazione & Sviluppo Prodotto

Tecnologia, innovazione e industrializzazione di nuovi prodotti.

Moog · John Crane

Business & Operations Leadership

Product Line Management, crescita internazionale, Plant Management e risultati economici.

Spirax Sarco

Operations & Supply Chain

Leadership di organizzazioni industriali articolate e sviluppo organizzativo.

YOURgroup

Fractional Executive

Flessibilità, rapidità di comprensione del business e capacità di intervento.

Carlo Salvi

Direzione Generale & CEO

P&L, strategia, sviluppo del business, organizzazione, Operations e trasformazione.

Dove posso portare valore

Aziende industriali B2B che richiedono una leadership capace di integrare business, persone e dimensione industriale.

I contesti

PMI industriali

Gestione e sviluppo del business, performance economiche e operative, rafforzamento dell’organizzazione.

Gruppi industriali

Leadership di aziende controllate, business unit e organizzazioni manifatturiere.

Subsidiary internazionali

Leadership locale, responsabilità P&L e collegamento tra mercato e governance internazionale.

Le situazioni

Gestione & sviluppoCrescitaTrasformazione & riorganizzazioneAcquisizione & integrazionePassaggio generazionale

Perspectives

Esperienze, idee e punti di vista sul modo in cui stanno cambiando le imprese e il ruolo di chi le guida.

LEADERSHIP · INDUSTRIA

[Titolo]

Breve introduzione alla riflessione.

STRATEGIA · ORGANIZZAZIONE

[Titolo]

Breve introduzione alla riflessione.

INNOVAZIONE · AI

[Titolo]

Breve introduzione alla riflessione.